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                                                                              核心理念


1、代价奉献

        ——复钝征询奉献给客户的效劳代价

“复锐”源自英文 free ---自在,它明示着复锐征询奉献给客户的代价,同时它也展现了复钝团队本身的代价取向。

    FREE自在 企业员工自我实现的标记

      FREE自在 企业家寻求的最高境界

         FREE自在 企业生命力的展现

2、复钝任务

    ——既是效劳于客户的任务,也是效劳于员工的任务

   拓展客户企业及其员工小我私家的生长空间,增进企业取小我私家的自在生长,使其从必然王国走向自由王国。

3、复钝培训取咨询服务的专业理念

          企业管理文明的气氛从传统的品级森严的金字塔构造为主要特征转变为具有人性化的当代管理文明特性,企业内部构造之间取职员之间静态柔性和谐,全部构造具有较强的快速反应才能,员工和企业皆充满活力和兴旺的生命力。这些特性都是面向将来的现代企业所勤奋寻求的最好地步。

         复钝征询力争经由过程企业战略、企业立异、人力资源、市场营销、客户效劳、财务管理、生产管理、企业文化等范畴的管理培训取管理咨询服务,背客户企业奉献的恰是这类代价!我们将之归纳综合为——自在(free——复锐)。

4、复钝成员职业理念

诚信且取信、专业更敬业、立异加效劳、合作并康乐

 

 

 
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